牲口，看那阿谀奉承的样，就差没跪下去‘舔’人家的脚了，简直是在丢我们男同胞的脸嘛！
妈的，我身边怎么一个‘女’生都没有！
想‘舔’都找不到对象。
高振又忌又恨，心痒痒的，看看自己两旁，居然不知为什么坐到了男生最中间。距他最近的那个‘女’生都隔着他两个座，想效仿也找不到对象。他又不敢在领导讲话时，越过身旁的男生，去跟那位‘女’生讲话，只能在肚里暗骂几句，然后按捺住心中的青‘春’躁动，先专注于报道事宜。
报道的手续很简单，用工合同在毕业双向招聘会上，就在劳服司监督下签署了。现在不过将身份证复印，连同介绍信一并‘交’由人事处留档，以证明来报道的是本人。然后签署报道书、保密协议，再‘交’一张两寸免冠照，由人事部‘门’用热塑机现场制作通行牌，并发放识别‘胸’卡，最后由人事处讲解注意事项。
研究所属于保密机构，各个附属科研楼、实验室是不能‘乱’闯的，他们的‘胸’卡内部安装有电子发讯装置，如果进入到不该进的地区，被识别装置识别出来就会立即闪耀红光、鸣响警报，通知警卫过来处理。
当然，你要特意不佩戴‘胸’卡‘乱’闯，那又是另一回事。
识别装置终究是机器，也许不会把你识别出来，但是如果被发现，那可是按照特务进行处理的，吃几年牢饭都是算是轻的，搞不好还会吃‘花’生米。
‘乱’闯可以，但勿谓言之不预也！
他们这批新人，如今可去的地方除了办公大楼，就只能在食堂、科研人员休息区闲逛，其他地方，一栋建筑都进不去。
不知是不是招的‘女’生太多的缘故，人事处长虽然给他们做了一番热情洋溢的欢迎致辞，可是众人都显得热情不高，只顾着自己说小话。
对从事高强度科研工作的研究人员，研究所除了纪律严明，不能‘乱’说‘乱’闯、保守秘密以外，对于一般的行为规范都放得很松，以免给他们带来太多压力。所以对这些未来的科研人才，人事处长是打也打不得、骂也骂不出口。
既然他们不爱听，人事处长也没兴趣一个人演独角戏，匆匆说完欢迎致辞，拍了拍手，努力把他们的注意力从异‘性’身上吸引过来，然后清了清嗓子，说道：“前期三个月是实习期，你们会在不同的实验室进行轮训。我知道你们都是学校的尖子生，做过的实验可能比我还多，各种实验设备也有相当的‘操’作经验。但那毕竟是学校，我们研究所的设备更‘精’密、更先进，所以有些‘操’作流程，你们还是需要进一步学习掌握。等轮训结束，我们再根据你们具体的表现、个人喜爱的方向，进行统一分配。下面，我们先去计算机教学室，由司令楼来的技术人员，教大家计算机的具体使用方法……”
司令楼！
几名还把心思放在身旁异‘性’身上的新人，听到司令楼这个词，顿时‘挺’直了腰板，‘精’神一振，并在人事处长带头下，一窝蜂离开了办公室，向五楼的计算机教学室走去。
高振终于有机会凑到瞄了好久的‘女’生旁边，跟她相互作了自我介绍，攀谈了几句。
研究所的装修风格简洁、整齐，虽然一点也不显得奢华，却井然有序。
计算机教室布局，跟他们在学校类似，也是由玻璃分割的双人座，既保证了个人使用空间，又有人在旁协助、指点，互相帮助，互相促进。
但是所使用的计算机，却跟他们在学校中
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