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第十九章 事业部制改革

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    沈家现在的气氛,很微妙。

    像一碗刚搅和的芝麻糊,黑是黑了,糊是糊了,但还没完全融合,里头还能嚼出几颗没化开的芝麻粒——也就是那十八个李家归附弟子。

    并购完成后的第三天,沈确把所有人都叫到了新收购的李家祠堂。这地方比沈家那个破祠堂宽敞,适合开“全体员工大会”。

    李家弟子缩在角落里,低着头,像一群受惊的鹌鹑。他们现在名义上是沈家的人了,但心里那道坎儿没过去。以前是主子,现在是奴工,这落差比从云端掉进粪坑还难受。尤其是李富贵,被沈确任命为“副总管”,听着是个官,实际上就是个高级监工,还得天天面对曾经的下属,那滋味,比杀了他还难受。

    沈家原有的族人也没好到哪去。虽然赢了,家业大了,但凭空多了十八张嘴吃饭,还得跟这些“前仇人”一起干活,心里那股子邪火没处发。两边人泾渭分明,连呼吸的空气都仿佛隔着一层无形的墙。

    沈确站在祠堂正中的香案前——那香案上李家的祖宗牌位已经被他请走了,换上了一本放大版的《阴阳账本》拓印图。他没穿那身青衫,而是换了一身更利落的短打,腰间别着那根缠着黑布的金算盘。

    “诸位,”沈确开口了,声音不大,却像颗钉子,把所有人的注意力都钉在了原地,“今天把大家叫来,不为别的,就为一件事:分家。”

    “分家?”众人一愣。刚合并,就要分家?

    “对,分家。”沈确手指在金算盘上拨了一下,发出清脆的响声,“但不是分财产,是分工作,分责任,分利益。从今天起,沈家废除‘大锅饭’,全面推行‘事业部制’改革。”

    他顿了顿,看着那一双双茫然的眼睛,知道得用最通俗的话来解释:“简单来说,就是把沈家这摊子事,拆成几个独立的‘部门’。每个部门负责一块业务,自己赚钱,自己花钱,亏了算自己的,赚了大家分。我呢,只管总的账本,定总的规矩,给你们发‘启动资金’。”

    他伸出三根手指:“第一,设立‘农业生产事业部’。负责人,原李家弟子赵四。职责:负责八亩灵田的耕种、施肥、除草。考核指标:灵稻产量。超额完成有奖,完不成扣工分。种子、农具由家族统一采购,计入部门成本。”

    他又伸出第二根手指:“第二,设立‘矿业开发事业部’。负责人,原李家弟子钱六。职责:负责两处矿坑的勘探、开采、初加工。考核指标:矿石产量及品质。同样,工具、炸药(如果有的话)计入成本。”

    “第三,”沈确看向沈道一,“设立‘安保与行政事业部’。由大长老沈道一兼任负责人。职责:负责家族安全、巡逻、对外联络、以及……内部纪律检查。考核指标:零入侵,零内乱,零账目舞弊。经费由家族统一拨付。”

    最后,他看向鬼婆子:“鬼婆子前辈,您依旧是‘安全总监’,但您的经费预算划归‘安保与行政事业部’下辖,您需要按月提交‘安全风险报告’和‘经费使用明细’。当然,您的‘特殊业务’(指暗杀、追踪等)另行计费,走‘专项基金’账户。”

    这一套组合拳打下来,别说李家弟子,连沈道一都听懵了。

    “沈确,这……这事业部,怎么还分成本、利润?”沈道一挠了挠头,“以前大家都是一家人,不分彼此的。”

    “大长老,问题就出在‘不分彼此’上。”沈确正色道,“以前

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