，公司的事情，能和晚辈说说么？”
“还不是工人罢工的事情！今天把我整的里焦外热，焦头烂额的！”杜父身体涌起了一阵淡淡的酒意，趁着酒兴上来，杜父这才开始说起了今天遇到的烦心事。
杜父将今天的事情娓娓道来，原来是他集团下属的一个汽车工厂工人因为对薪酬制度不满，开始闹起了罢工，今天一度停工半天，可是就这么一会儿的时间，却让公司损失了好几百万，看样子还得继续下去，公司也派了代表过去和对方罢工的工人代表谈判，仍然在薪酬问题上存在巨大分歧，一直都谈不拢。
谈到这里，廖枫这才明白了事情的来龙去脉，问道：“那他们复工的条件什么？”
杜父抬头看了廖枫一眼，说：“第一，提高薪酬制度，第二，改善公司薪酬机制，第三，变革公司管理制度。”
闻言，廖枫别有深意的看了杜父一眼，心里突然有了一个疑问，也不知道该不该问，后者看到廖枫这幅表情，心中明了，笑着说：“你是想问工人的工资是多少吧？”
廖枫惊讶的看着杜父，嘴巴长的老大，好半晌，才说：“杜叔叔，你也太神了吧，连我想问什么都知道！”
听到廖枫这样说，杜父哈哈大笑起来，说道：“好歹我也是集团的总裁，要是连这点都看不出来，我还能混的下去？”只听他继续道：“工人的薪酬大概在2000-3000左右，这在绵阳市同类企业上，算高的了;
！只是想不通，为什么他们还要罢工？”
听到这里，廖枫忽然想起前世有个类似的事情也曾经发生过，忽然心念一动，问道：“你确定是每个月2000-3000吗？”
“绝对是！反正不低于2000！”杜父闻言，信誓旦旦的说道，十分笃定。
“那就奇怪了，按道理来说，这待遇应该算不错的了！你有亲自和罢工的工人代表交涉过吗？”廖枫此时心里越来越笃定了，十有**就是那个原因，没错了！
“哦！这倒没有，都是手下的人给我汇报的！我今天疲于应付那些合作商家，今天下午办公室催货的电话都被打爆了！我哪有时间去和他们交涉？”杜父苦笑着摇了摇头
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