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第七十三章 人事安排

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关重要的作用。现在接收了东风电器厂的人,卜大方、郝仁、李援朝都成了范大头的下属,他们从心里无法接受。

    范大头风格很高,说如果厂里老领导需要安排,自己可以让位。但白胜利不同意,他需要像范大头这样经过实践证明是可以信任的人来为公司掌舵。为了平衡关系,白胜利对公司的组织结构作了调整。

    白胜利自己只担任公司董事长,总经理由范大头担任。

    原来东风科技股份的组装车间设立为东风科技家用电器分公司,由李援朝担任总经理。原东风电器厂的电扇业务组成了东风科技制冷分公司,由郝仁担任总经理。此外,公司成立了家用电器研究所,由李梅梅担任所长。这样,三个人虽然还是范大头的属下,毕竟有了自己的实体,也算是一方诸侯,心里平衡了许多。

    白胜利还注册了东风进出口公司。由于借用了原来东风科技股份的进出口权,所以注册时没有遇到麻烦。文诗做了这个公司的总经理,并且承包了公司业务。

    按照白胜利的想法,这家公司可以让文诗个人入股,但注册时发现国家不允许私人占有进出口公司股份。于是,白胜利以东风科技股份的名义与文诗签订了承包协议,协议中规定,如果国家政策放开,东风科技股份无偿向文诗个人转让百分之四十九的股份,而且文诗有权利按照转让时的资产总值购买另外百分之二十的股份。

    贾宏图选择了退休,在白胜利的劝说下,他同意接受蓝海投资公司返聘,任蓝海投资公司总工程师。白胜利聘用贾宏图首先是出于情分,其次也考虑到贾宏图做了多年厂领导,管理经验丰富,而且在市里也有不少熟人。至于“总工”这个职务,其实是有名无实的。

    对于贾宏图来说这是个不错的安排。无论东风科技还是东风电器,现有的管理人员都是他以前的部下,所以他只好选择退休来保住脸面。可是他工作了一辈子,好不容易看到如今政策给了增加个人收入的机会时自己却离开了心有不甘,白胜利的邀请让他心里非常感激。

    最难安排的还是卜大方。

    与郝仁和李援朝不同,卜大方喜欢搞事,这让白胜利很不放心。所以,像分公司总经理这种职务是不适合卜大方的。如果让卜大方在东风科技做范大头的副手,他又放不下面子。如果让卜大方进蓝海投资,白胜利又有太多不愿意他知道的事情。卜大方才四十六,距退休年龄又太远。

    “胜利,你别为难了。就让他到进出口公司做个副总吧。”文诗见白胜利拿不出主意,便满不在乎的说。

    “他可是对外贸一窍不通,到你那里能干什么?”白胜利也觉得是个办法,也就是文诗能镇住卜大方。不过,白胜利不想在文诗刚起步的时候就给她挂个累赘,所以才这么说。

    “不会可以学呀。做外贸有机会出国,平时能出入大酒店,卜大方肯定愿意来。我看他挺能吹,也镇得住台面,让他负责报关说不定比我强。”文诗让卜大方来外贸公司不完全是为了帮白胜利解围,她也有自己的打算。

    就这样,卜大方当上了

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