得他们花了冤枉钱。于是，要去我们反复修改我们递交给他们的东西，尽管最终他们可能不会选用修改过的，明白我的意思吗？”
唐婷连忙点头。
“明白了，时间观念要重！”
“明白就好，快去收拾一下你那边，我快点弄完，咱们出去了！”
说着，沈川再次拿起了合同。
看样子，他已经完全将唐婷确定为了可以培养的人才。
一个公司能发展到什么规模，不仅取决于董事长的眼界和能力。
更多时候，看的是团队的本事。
三个臭皮匠都能顶一个诸葛亮，一大堆精英加起来所产生的化学作用，自然也不言而喻。
这也是为什么，团队公司最终都会越做越大的原因。
沈川目前的团队已经有了周龙，有了小韵，同时有了林家的几个晚辈。
但是，这些人虽然能力都有，却都没有领袖的潜质。
算是各司其职。
而唐婷，就有着一种超越常人的领袖潜质。
她能做好沈川的事情，也就代表她拥有着管理的能力。
要知道，这丫头才二十出头。
甚至，年龄比小韵还要小几个月。
这样的苗子培养好了，日后必定是一员大将！
几分钟后，沈川起身走到了唐婷面前。
唐婷连忙起身说：“沈总，我处理好了！”
沈川微微点头，问道：“对了，你接下来想去什么地方逛？”
“我么？我比较想去盛景大酒店……”
唐婷脱口而出。
但说到一半，赶紧就停了下来，摇头说：“不不不，不去了，多尴尬啊！”
这丫头说的酒店，是沈川和她第一次见面的地方。
当时的场景，沈川还历历在目。
笑了笑后，沈川问道：“为什么会想去哪儿呢？不是都辞职了么？”
唐婷脸顿时间一红，低下头，小声说：“因为我工资还没给我结算！”
这丫头，又把她真实的一面体现了出来。
沈川无奈的笑了笑，说：“行吧，我去帮你要工资！”
“谢谢沈总！”
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